Lediga jobb som Fastighetsdirektör i Gävle

- Nästa värvning: Vill du leda och vidareutveckla en av Sveriges mest välkända arenor?
 
Brynäs IFs vision är att leda utvecklingen av svensk ishockey. En viktig del i det är Monitor ERP Arena som ska vara mer än en plats för ishockey – den ska vara en mötesplats där idrott, hållbarhet och gemenskap växer tillsammans. Brynäs skapar en arena som drivs med 100 % förnybar energi, använder återvunnet vatten för isvård och arbetar aktivt för att minimera och eliminera avfall. Läs mer: www.brynas.se/enrenarena 

Brynäs Arena AB söker nu en Chef Fastighet & Drift med starkt ledarskap och tekniskt intresse som vill ta ett helhetsansvar för drift, underhåll och utveckling av deras anläggningar.
 
Som Chef Fastighet & Drift är du ansvarig chef för Brynäs Arena AB, som omfattar främst Monitor ERP Arena och den närliggande ishallen. Du leder och följer upp den dagliga driften och arbetar långsiktigt med utveckling, underhåll och förbättringar av arenans fastigheter och verksamhet.
Rollen är bred och varierad – med både strategiskt och operativt ansvar – och du har en nyckelposition i att säkerställa att arenan är säker, funktionell och hållbar för matcher, alla event och daglig verksamhet.
 
Ditt ansvar omfattar bland annat:
• Helhetsansvar för fastighet, drift, underhåll, säkerhet (event) och städ
• Ledning av ett team bestående av drifttekniker/elektriker samt 6 vaktmästare
• Planering och uppföljning av arbete utifrån underhållsplan och budget
• Genomförande av upphandlingar och samordning av externa leverantörer och konsulter
• Säkerställande av en god arbetsmiljö, både fysiskt och organisatoriskt
• Långsiktig utveckling av anläggningen genom ständiga förbättringar
• Samverkan med andra funktioner inom Brynäs sportsliga verksamhet, inklusive restaurangverksamheten (restaurangen ingår i Brynäs Arena AB men leds av restaurangchef)
Du rapporterar till VD/Klubbdirektör och ingår i Brynäs ledningsgrupp. 
 
Vem är du?
Vi söker dig som i första hand är en trygg, närvarande och strukturerad ledare. Du är duktig på att skapa engagemang, tydlighet och ansvar i ditt team. Du behöver inte vara fastighetsexpert – den kompetensen finns i organisationen – men du har ett genuint teknikintresse och förståelse för tekniska miljöer. Du har god förmåga att planera, prioritera och ligga steget före, särskilt i en verksamhet där drift och event ställer höga krav på framförhållning.
 
Vi tror att du har:
• Flerårig erfarenhet av ledande befattning, gärna inom drift-, fastighets- eller teknisk verksamhet
• Erfarenhet av personalansvar, arbetsmiljöarbete och verksamhetsuppföljning
• Förmåga att arbeta både strategiskt och operativt
• Erfarenhet av eller vana vid upphandlingar och leverantörsstyrning
• Ett strukturerat arbetssätt och god samarbetsförmåga
 
Brynäs erbjuder dig:
• En central och ansvarsfull roll i en ikonisk arenamiljö
• Möjlighet att påverka och vidareutveckla anläggningen långsiktigt
• Ett engagerat och kompetent team
• En varierad vardag där ingen dag är den andra lik
Välkommen att söka tjänsten!
 
 
Brynäs IFs vision: "Leda utvecklingen av svensk ishockey"
Brynäs IFs identitet skapar: "Stolta och ödmjuka vinnare på och utanför isen"
Det visas genom:
• HUNGER (Jag)  • Jag är nyfiken och tar ansvar för min egen utveckling.
• Jag nyttjar de förutsättningar som finns och gör mitt bästa varje dag.
• Jag drivs av att prestera mitt yttersta för Brynäs IF

• ENGAGEMANG (Föreningen Brynäs IF) • I Brynäs IF representerar man alltid föreningen.
• I Brynäs IF visar vi glädje och är delaktiga.
• I Brynäs IF är man förberedd för sin uppgift

• GEMENSKAP (Vi) • Vi har tydliga förväntningar på oss själva och varandra.
• Vi pratar med och inte om varandra.
• Vi hjälper och uppmuntrar varandra till att bli bättre.

 


Brynäs IF, grundad 1912, är en av Sveriges mest anrika ishockeyklubbar med en rik historia. Klubben har vunnit 13 SM-guld herr och spelade kontinuerligt i högsta serien från 1960 fram till 2023. Damerna har ett SM-finalplats som bäst hittills och konkurrerar årligen om SM-guldet.

Utöver framgångarna på isen är Brynäs IF känd för sitt samhällsengagemang. Initiativet "En Bra Start", som firade tio år 2025, når årligen över 12 000 barn i 50 skolor på 14 orter och syftar till att bygga trygghet, självkänsla och kamratskap bland ungdomar i regionen.
Läs mer: www.brynas.se Visa mindre

Fastighetsförvaltningen ansvarar för lokalförsörjning, drift, logistik, service, förvaltning och underhåll av regionens fastigheter. Den yta som förvaltas uppgår till 450 000 kvm inklusive inhyrda lokaler/ytor. Framtidsbygget är samlingsnamnet för en mängd om- och nybyggnationer av sjukhusen i Hudiksvall och Gävle. Det är en omfattande modernisering av sjukhusen om cirka 120 000 kvadratmeter och omfattar en byggnadsinvestering på miljardbelopp. Vidare ansvarar fastighetsförvaltningen för strategiska och långsiktiga fastighetsfrågor som energieffektivisering, investeringsplanering samt köp och försäljning av fastigheter. Fastighetsförvaltningen sysselsätter ca 200 medarbetare fördelade i tre avdelningar.

Vi erbjuder konkurrenskraftig lön, flexibel arbetstid, ett attraktivt förmånspaket, goda möjligheter till kompetensutveckling m.m. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Avgörande vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vill du veta mer om våra förmåner? Läs mer här!
https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/region-gavleborg-som-arbetsgivare/Formaner/

I denna rekrytering samarbetar vi med SOURCE Executive Recruitment. Formell ansökan till tjänsten registrerar du via https://www.regiongavleborg.se/ senast den 24 mars 2022. Handlingar som inkommer till Region Gävleborg blir allmän handling.

För en inledande konfidentiell dialog kring tjänsten, ring eller skriv till Monica Landmark, mobil 0731-55 00 14, e-post [email protected] eller Karin Fransson, mobil 070-493 72 70, e-post [email protected]. Din intresseanmälan gör du via https://source-executive.se/


ARBETSUPPGIFTER
Som fastighetsdirektör har du ett övergripande ansvar för att leda och samordna arbetet med regionens fastighetsbestånd. I rollen ingår både förvaltning och strategisk utveckling, både befintligt och nybyggande. Du driver utvecklingen av regionens lokalförsörjningsbehov och har som huvudansvar att säkerställa verksamhetens tillgång till hållbara och ändamålsenliga lokaler till marknadsmässiga priser. Verksamheten förändras ständigt, vilket ställer nya krav på lokaler och utrustning. Rollen kräver därför ett strategiskt förhållningssätt men med en verksamhetsnära koppling. Uppdraget är komplext då fastighetsförvaltningen ska stödja utvecklingen av en omfattande och mångfacetterad verksamhet inom vård, kollektivtrafik, folkhögskolor kultur mm.

En annan viktig del av uppdraget är att bereda ärenden för strategiska beslut gällande utvecklingen av våra fastigheter. Din uppgift blir att, utifrån god kunskap om såväl fastighetsbestånd som verksamhet, kunna vara ett bollplank till regionens politiker och tjänstemän. Du har genom din gedigna kompetens och erfarenhet förmåga att synliggöra relevanta frågor, så att verksamheternas behov uttrycks tydligt och väl definierat. I denna dialog krävs att du är såväl kreativ som gränssättande.

Viktigt för oss är att du är beredd att tillämpa ett tillitsbaserat förhållningssätt i samarbetet med medarbetare, kollegor och övriga intressenter.

Du företräder din verksamhet i externa nätverk och samarbetar regionalt och nationellt i gemensamma frågor.

Som chef har du ansvar för medarbetare och ekonomi samt ett uppföljningsansvar för verksamheten. Utgångspunkten är våra politiska mål som omsätts i strategi samt blir till operativa planer. Som fastighetsdirektör kommer du att finnas i koncernledningen och rapportera direkt till regiondirektören.


KVALIFIKATIONER
Du har förmågan att betrakta frågor ur ett helhetsperspektiv och behöver kunna omsätta politiska mål till såväl strategiska som operativa planer för verksamheten. Uppdraget kräver ett stort personligt engagemang och egen drivkraft att leda verksamheten mot uppsatta mål, en utvecklad förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer samt en stark kommunikativ förmåga.

Som person bör du vara strukturerad och analytisk samt ha dokumenterat goda ledaregenskaper. Du har förmåga att nå resultat och du når dessa genom ett inkluderande och förtroendeskapande ledarskap som får medarbetare och kollegor att vilja bidra till helheten.

Vi söker dig som har
• dokumenterad, 8-10 års erfarenhet av strategiskt arbete med fastighetsfrågor i komplex verksamhet
• gedigen erfarenhet av ledarskap i förändring i en större komplex miljö gärna inom offentlig verksamhet/politiskt styrd organisation
• vana att arbeta med större, komplexa fastighetsprojekt, antingen i rollen som beställare eller som utförare
• förmåga att betrakta frågor ur ett helhetsperspektiv, kan omsätta en politisk målbild till strategiska såväl som operativa planer och verkställighet
• ett inkluderande ledarskap som främjar öppenhet och dialog, vilket får medarbetarna att använda sin fulla kompetens
• förmåga att skapa och upprätthålla ett förtroendefullt klimat för samarbete och samverkan både internt och externt
• mycket god skriftlig och muntlig förmåga i svenska, god förmåga i engelska.

Meriterande:
• Du har en lämplig akademisk utbildning.
• Det är meriterande med erfarenhet från offentlig förvaltning samt att du är förtrogen med arbete i en politiskt styrd organisation.


ÖVRIGT
Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet.

Vi erbjuder hög kvalificerad kompetens inom hälso- och sjukvård, regiontrafik, kulturutveckling, folkbildning och regional utveckling som tillsammans ökar attraktionskraften för vår region.

Vi ger människor goda förutsättningar för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Det gör oss till en modern och livskraftig aktör som är under ständig utveckling och som visar på en stark framtidstro.

Med cirka 7 600 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden. Visa mindre