Lediga jobb som Förvaltare inom skogsbruk och lantbruk m.fl. i Gävle

Are you ready to take the next step in your career and contribute to shaping our new Operations development team, with responsibility for harvesting development? We are looking for someone who is passionate about forestry, business, results, and innovation! If you find this exciting – this could be the opportunity you´ve been waiting for!
The forest, business and people grow with us.
As Development manager for harvesting, you will play a key role in developing the logging operation in Sweden, Finland and the Baltic countries. You will lead a team of five harvesting development specialists, with a strong focus on increasing our harvesting performance across multiple dimensions.
You will initiate, lead and deliver various innovative and development projects, often in collaboration with a network of internal and external stakeholders. Additionally, you will also represent Stora Enso in a range of internal and external forums and committees.
Your tasks and responsibilities will include:
Managing the team of harvesting development specialists in Sweden and Finland, with full formal personnel responsibility, including performance management, development and day-to-day leadership
Collaborating closely with the harvesting and sourcing organization, identifying opportunities for growth and operational improvement
Work alongside the harvesting team to enhance efficiency and implement technological advancements
Promoting environmental initiatives while driving improvements in overall performance
Taking responsibility for developing the competence and skills of machine operators
Using fact-based evaluations to support continuous improvement and development

This role gives you the chance to influence and drive our development work within harvesting. You will be a key resource in our team, with the flexibility to shape the role according to your vision, within defined frameworks.
You will report to the Director of Operations Development and work closely with the harvesting teams in Sweden and Finland. The position can be based at any of our offices in Sweden or Finland, and the role involves travel across both countries.
Who are we looking for
We are seeking someone with proven experience in driving change, leading projects, and using a fact-based approach to deliver efficient and sustainable solutions. As a confident, results-driven leader with strong communication and collaboration skills, you thrive on engaging people and building strong relationships. Your commitment to and expertise in harvesting operations makes you a key contributor to our business.
Skills we expect you to have:
University degree in Forestry
Several years of leadership experience with proven success in change management
Good understanding of the harvesting process.
Strong ability to plan and execute work independently
Analytical mindset with the ability to see the big picture
An inspiring communication style that engages and motivates
Language skills, Swedish or Finnish and English, spoken and written fluently.
Driving license for car.

What we offer
By joining us, you will be part of our diverse working culture supporting you to explore new perspectives and develop professionally. You will contribute towards a more sustainable world, as we believe that anything made from fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow. To keep you going safely, we support your physical and mental wellbeing.
How can you apply to this role?
You can only submit your application to us by using our recruitment tool. As we are assessing our candidates on an ongoing basis, we hope to hear from you as soon as possible but at the latest by October 13th.
Depending on the role, we might invite you to a video interview and/or aptitude tests. Also, our recruitment process could include pre-employment actions such as background, reference, and health checks as well as a drug test.
If you have any questions about the role, please don´t hesitate to contact contact Director of Operations Development Mattias Bränngård at +46 72 723 57 11 or by email: [email protected]
For questions regarding the recruitment process, please contact Talent Acquisition Partner Linda Andersson at +46 73 845 41 49 or by email: [email protected]
Welcome to work in the renewable materials company!
The forest is at the heart of Stora Enso, and we believe that everything made from fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow. We are the leading provider of renewable products in packaging, biomaterials, and wooden construction, and are one of the largest private forest owners in the world. Stora Enso had approximately 19,000 employees at the end of 2024. The Group sales in 2024 were EUR 9 billion, with an adjusted EBIT of EUR 598 million.
We believe diversity strengthens our competitiveness and contributes to better decision-making. Diverse working teams help us to explore different perspectives and challenge our way of thinking. We work actively to increase diversity in the workplace and welcome applicants from diverse backgrounds. Stora Enso is an equal opportunity employer and follows non-discriminatory practices.
#LI-SEFOREST Visa mindre

Är du redo att ta nästa steg i din karriär och vill kombinera din passion för skogsskötselfrågor med samarbete och kommunikation? Då kan du vara vår nästa skogsskötselspecialist. I denna roll blir du en viktig del av vårt hållbarhetsarbete där du är med och utvecklar framtidens skogsbruk tillsammans med oss.
Med oss växer skogen, människorna och affärerna.
Vi söker dig som ser skogen som en fantastisk tillgång och vill vara med och driva utvecklingen av strategiska skogsskötselfrågor för Stora Ensos egen skog i Sverige.
Som skogsskötselspecialist hos oss får du en central roll med ansvar inom viktiga skogsskötselområden, såsom föryngring, gallring och skogsskador.
I din roll ingår:
Att utveckla skogsskötselstrategin: Tillsammans med kollegor utveckla och arbeta med Stora Ensos skogsskötselstrategi för att långsiktigt öka värdet av skogen. En viktig del i jobbet är att öka kunskapen och riskspridningen för att motverka skogsskador som kan kopplas till klimatförändringar
Utvecklingsfrågor: Vår ambition är att ligga i framkant gällande utveckling och innovation. Du kommer därmed driva och delta i både mindre och större utvecklingsprojekt inom området
Nätverka/skapa relationer: Delta och representera Stora Enso Skog i olika sammanhang både internt och externt

Rollen erbjuder en fri och stimulerande arbetsmiljö med stor handlingsfrihet och inflytande. Du kommer kunna dra nytta av den starka kunskaps- och erfarenhetsbasen inom teamet, där du samarbetar med kunniga kollegor för att nå gemensamma mål. Du rapporterar till Skogsskötselchefen och placering för tjänsten är på något av våra kontor inom verksamhetsområdet. Rollen kräver en del resor inom Sverige framför allt inom Svealand.
Vem söker vi
Vi söker dig som är trygg och bekväm i din skogliga kompetens och du trivs i en ledande roll där du är ansiktet utåt både internt och externt. Du har en god förmåga att möta och samarbeta med olika typer av människor och har en naturlig fallenhet att inspirera och motivera andra. Du drivs av utmaningar och räds inte att driva förändring för att utvecklas.
Färdigheter och kvalifikationer som vi tror att du har:
Skoglig högskoleutbildning med kunskap om skogsskötsel. Tidigare erfarenhet av arbete med skogsskötselfrågor inom privat sektor eller myndighet är meriterande, likväl som erfarenhet av forskning
Erfarenhet av att leda utvecklingsprojekt
Ett intresse och en nyfikenhet av att ta del av utvecklingen inom den skogliga forskningen
Goda kunskaper i både svenska och engelska, både i tal och i skrift

Vad vi erbjuder
Hos oss blir du en del i vår mångfaldsfrämjande arbetskultur som hjälper dig att utforska nya perspektiv och att utvecklas professionellt. Du kommer att tillsammans med dina kollegor bidra till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som görs av fossilbaserade material idag kan göras av ett träd imorgon. För att hålla dig säker på arbetet stöttar vi ditt fysiska och psykiska välbefinnande.
Hur kan du ansöka till denna tjänst?
Du kan endast skicka in din ansökan till oss via vårt rekryteringssystem. Då vi går igenom ansökningar löpande hoppas vi höra ifrån dig så snart som möjligt, men senast den 9 mars.
Beroende av tjänst kan det hända att vi bjuder in dig till vårt videointervjuverktyg och/eller ber dig göra tester. Vår rekryteringsprocess kan också innefatta andra aktiviteter inför anställning, såsom bakgrundkontroll, referenstagning och hälsotest såväl som drogtest.
Om du har frågor gällande rekryteringsprocessen, tveka inte att höra av dig till vår Talent Acquisition Partner Linda Andersson på tel. 073 – 845 41 49 eller mejl: [email protected]. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Skogsskötselchef Per Fenger-Krog på tel. 070 – 662 79 05 eller mejl: [email protected]
Kom och jobba i The renewable materials company!
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial och träprodukter och med detta en del av bioekonomin. Stora Enso är även en av världens största privata skogsägare. Vi skapar värde genom våra koldioxidsnåla och återvinningsbara fiberbaserade produkter, som hjälper våra kunder att tillgodose behovet av förnybara och hållbara produkter. Stora Enso har cirka 20 000 medarbetare, och 2023 uppgick omsättningen till 9,4 miljarder euro.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
#LI-SEFOREST Visa mindre

Är du redo att fortsätta leda, forma och utveckla framtidens skogsbruk tillsammans med oss? Har du en stor passion för skog och natur och är en inspirerande ledare som har känslan, kunskapen och den framåtanda som behövs för att driva och leda arbetet med att säkerställa att våra skogar inte bara bevaras, utan också frodas för kommande generationer? Då kan du vara den som tar över detta viktiga uppdrag efter vår nuvarande skogsskötselchef som går vidare till nya utmaningar inom företaget.
Karriär för ett bättre klimat. Varje dag.
Vi söker nu dig som har jobbat med ledarskap, förändringsledning och utveckling i några år och som vill vara med och fortsätta vår utvecklingsresa i omställningen till ett mer hållbart samhälle. I den här rollen blir du en del av Forest assets ledningsgrupp där du leder skötselfunktionen som består av ett dynamiskt team om ett tiotal personer. Ditt uppdrag är att leda, driva och genomföra utveckling inom områden som biologisk mångfald, skogsskötsel, viltförvaltning, strategiska vägfrågor med mera.
Då skogen är i fokus i många sammanhang så bjuder rollen på stora möjligheter att se till att vi är i framkant med att stärka och främja skogen som en resurs både ur ett socialt, ekonomiskt och biologiskt perspektiv. Det betyder att du kommer vara företagets ansikte utåt både internt och externt.
Huvudsakliga ansvarsområden och arbetsuppgifter:
Ledarskap: I rollen kommer du att leda och inspirera vårt skötselteam som är ett härligt gäng specialister inom skogsskötsel, väg- och viltvård samt hållbarhet. Ditt ledarskap kommer att vara vägledande för att upprätthålla och förbättra våra arbetsmetoder, säkerhetsstandarder och utveckling av dina medarbetare. I rollen har du budgetansvar.
Hållbar skogsvård: Du kommer att utveckla och implementera strategier för hållbar skogsskötsel av egen skog där vi kombinerar traditionella metoder med innovativa lösningar. Du söker, deltar och driver de skogliga frågorna i forskningssammanhang och har en central roll i skoglig certifiering. Du leder även arbetet för att utveckla riktlinjer för skötsel av skog och implementera dessa i den operativa verksamheten. Du samarbetar med andra affärsenheter för att utveckla skötsel och hållbarhetsfrågor, även i andra delar av skogsdivisionen.
Kommunikation: Du är den primära kontaktpersonen för samarbete med myndigheter, samhällen och andra intressenter. Din förmåga att kommunicera öppet och tydligt kommer att vara avgörande för att skapa och upprätthålla positiva relationer. Du kommunicerar och driver Stora Ensos ambition inom biologisk mångfald för den egna skogen.
Strategiskt tänkande: Du kommer att vara en nyckelspelare i utformningen av vår långsiktiga skogsstrategi. Din förmåga att analysera trender, utmana status quo och identifiera möjligheter är vår framtid. Genom våra fokusområden och aktiviteter vet vi att vi gör positiv skillnad inom skötsel och hållbarhet.

Kontorsplacering för tjänsten är primärt Falun, alternativt annat kontor inom verksamhetsområdet. Vi förväntar oss att du är på plats i Falun regelbundet på veckobasis.
Hälsning från din framtida chef
Rollen som skogsskötselchef är en nyckelroll i mitt team. Tillsammans med teamet kommer vi att sätta detaljerna i utformningen av tjänsten så att vi nyttjar din kompetens på allra bästa sätt. Jag ser fram emot att välkomna dig till teamet och lovar dig goda möjligheter till utveckling och spännande utmaningar framöver.
Vem söker vi
För att vi ska passa varandra är du som ledare en inspirationskälla som har förmåga att skapa energi hos andra genom att både utmana och engagera. Du trivs med ett närvarande ledarskap där du kommunicerar, informerar och främjar ett arbetssätt som innebär frihet under ansvar. Du behöver känna dig trygg i att kommunicera och stå i centrum.
Färdigheter och kvalifikationer som vi tror att du har:
Universitetsexamen och yrkeserfarenhet inom skog och ledarskap
Kunskap, erfarenhet och förståelse för skogsskötsel, utvecklingsarbete och aktivt ledningsgruppsarbete
Vana av att driva och leda utvecklingsarbeten både operativt och strategiskt
Du tycker om att arbeta tillsammans i team, kan ta ansvar för att sätta mål och uppnå resultat
Du motiveras av utmaningar och kan hitta kreativa lösningar
Du är analytisk med god förståelse för helheten

Vad vi erbjuder
Hos oss blir du en del i vår mångfaldsfrämjande arbetskultur som hjälper dig att utforska nya perspektiv och att utvecklas professionellt. Du kommer att tillsammans med dina kollegor bidra till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som görs av fossilbaserade material idag kan göras av ett träd imorgon. För att hålla dig säker på arbetet stöttar vi ditt fysiska och psykiska välbefinnande.
Hur kan du ansöka till denna tjänst?
Du kan endast skicka in din ansökan till oss via vårt rekryteringssystem. Då vi går igenom ansökningar löpande hoppas vi höra ifrån dig så snart som möjligt, men senast 15:e september.
Beroende av tjänst kan det hända att vi bjuder in dig till vårt videointervjuverktyg och/eller ber dig göra tester. Vår rekryteringsprocess kan också innefatta andra aktiviteter inför anställning, såsom bakgrundkontroll, referenstagning och hälsotest såväl som drogtest.
Om du har frågor gällande rekryteringsprocessen, tveka inte att höra av dig till vår Talent Acquisition partner Linda Andersson på tel. 073 – 845 41 49 eller mejl: [email protected]. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Senior Vice President Henrik Lenning på tel. 070 – 380 78 26 eller mejl: [email protected]
Kom och jobba i The renewable materials company!
Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial och träprodukter, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
Se gärna vår film: https://www.youtube.com/watch?v=6OxAbAKm5ls Visa mindre

Vi på Billerud tror att när vi har morgondagen i åtanke gör vi vårt bästa idag. Tack vare våra medarbetare är vi ett världsledande företag inom vår bransch av förnybara papper- och förpackningsmaterial. Vill du uppnå din fulla potential och bidra till en hållbar morgondag? Bli en del av oss!
Våra rötter och vår stolta historia inom skogs- och pappersindustrin sträcker sig mer än 150 år tillbaka i tiden. Vår utgångspunkt är att nyfiber från långsamt växande nordiska skogar utgör grunden för några av de bästa presterande förpackningsmaterialen. Som Sveriges största brukare av fiberråvara är skogsavdelningens uppdrag att trygga företagets svenska industrier med massaved, flis och bränsle.
Vi söker nu en Distrikchef
Billerud expanderar och vi söker en distriktschef till SödraSvealand och Södra dalarna, där det finns flera kontor inom distriktet. Tidigare disttriktchef har fått möjligheten att kliva vidare i karriären i en ny roll hos oss. Därav söker vi nu en ny kollega.
Vill du vara en del av ett team där du coachar och leder köpdistriktets verksamhet framåt?
Då är detta rollen för dig. Vi söker dig som självgående vill vara med att utveckla vårt distrikt framåt. I detta ligger framför allt att leda och coacha både erfarna och nya köpare, ha förmåga att analysera och följa affären.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara att leda och coacha fältköpsverksamhetens virkesköpare i deras dagliga arbete. En del av tjänsten innebär även aktiv rådgivning och virkesköp direkt mot distriktets skogsägare. Rollen innebär ett nära samarbete med våra övriga funktioner inom skogsavdelningen. Du kommer sitta med i Fältköpsledningsgrupp tillsammans med övriga distriktschefer, verksamhetsutvecklare och Fältköpschef.
Vi sätter Safety First! Hos oss på Billerud ansvarar vi alla för att bidra till en säker arbetsmiljö. Läs mer om vårt Safety First initiativ här.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en skoglig utbildning på högskolenivå eller som har förvärvat motsvarande kompetens på annat sätt. Då resor förekommer inom köpdistriktet är B-körkort ett krav. I tjänsten ingår även resor inom Sverige då du deltar i vårt fältköpsledningsteam.
Vi söker efter dig med erfarenhet av någon form av ledande arbetsroll med vana att driva framåt genom ett coachande och inkluderande arbetssätt. Du har med fördel goda kunskaper om affärsverksamhet och är van att analysera och följa upp affärer och projekt.
Personliga egenskaper
Vi lägger stor vikt vid din personlighet. För att trivas i rollen tror vi att du är en person med ett målinriktat och strukturerat arbetssätt som besitter förmågan att engagera och leda medarbetare mot uppsatta mål. Som ledare ser vi att du sätter du dina medarbetare framför dig och driver teamet tillsammans framåt. Tidigare erfarenhet av ledarskap, virkesköp och praktiskt skogsbruk är meriterande.
Våra värderingar är centrala i vår verksamhet och vi tror att du som söker känner igen dig i våra värdeord: Sätt kunden i fokus, våga prova nytt, driv förändring och värna om varandra.
Kontakt
Vid frågor kring tjänsten, vänligen kontakta vår Fälköpschef Jenny Sandberg, på [email protected]
Sista dag för ansökan
2023-05-31
Ansökningsinformation
Resan börjar i skogen där vårt mål är att ta hand om skogens alla värden för en hållbar framtid. Vill Du ta vara på skogens alla värden? Välkommen med din ansökan redan idag, dock senast den 2023-05-31.
Billerud är en jämställd arbetsgivare. Vi omfamnar mångfald och är engagerade i att skapa en inkluderande miljö för alla anställda och kandidater.
Varför oss?
En möjlighet att bidra till en mer hållbar framtid
Bli en del av ett framgångsrikt och inkluderande team
Utvecklings- och karriärmöjligheter
Prestationsbaserad bonus, tjänstepension och en rad olika förmåner enligt företagets policy.
Möjlighet till hybridarbete enligt företagsstandard.

Vår rektyeringsprocess innehåller: intervjuer, rekryteringstester, referenstagning, alkohol- och drogtest samt bakgrunskontroll. Visa mindre

För den här rollen söker vi dig som trivs i arbetsroll med stor inflytande och ansvar. Rollen som en av våra virkeschefer för våra centrala råvaruinköp innebär ett stort affärsmässigt ansvar. Vi letar nu efter dig som vill arbeta relationsbyggande framåt med våra kunder.
I denna roll blir du en viktig del inom BillerudKorsnäs centrala funktion för virkesanskaffning, med affärsansvaret för våra inköp av massaved, sågverksflis och biobränsle på den nationella och internationella marknaden. Dina arbetsuppgifter blir främst att arbeta aktivt med nya och befintliga affärsrelationer där målet är långsiktighet och trygghet. Du anpassar själv varje affärsupplägg i nära samarbete med dina medarbetare inom Wood Supply, där du är företagets representant för både interna och externa samarbetspartners.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Löpande affärskontakter med råvaruleverantörer.
Utveckla och genomföra inköpsstrategier för varje leverantörskategori.
Ansvara för förhandlingar, och agera förhandlingsstöd till övriga affärsansvariga inom Wood Supply.
Analysera och utvärdera aktuella och framtida affärsupplägg.
Upprätta inköpsbudget, prognos och kontinuerlig uppföljning för ditt ansvarsområde
Initiera bytesaffärer kopplade till inköpen (timmerförsäljning alternativt byte av massaved & C-flis)
Driva leverantörsutveckling och föra affärsdialog gällande kvalitet-, hållbarhet- och certifieringsfrågor.

Placeringsort vid något av våra kontor i Sverige efter överenskommelse.
Wood Supply är en avdelning inom BillerudKorsnäs med huvuduppgift att försörja de svenska produktionsanläggningarna med massaved, flis och biobränsle. BillerudKorsnäs är Sveriges största förbrukare av fiberråvara och råvaran anskaffas från många olika källor. Vi köper en stor del av råvaran via centrala inköp och från privata skogsägare men anskaffar även råvara via importkällor till våra industrier. Vi har lång erfarenhet av att arbeta med hållbart skogsbruk. Inom Wood Supply är vi cirka 170 anställda och nu söker vi dig som vill och kan ta dig an en av våra nyckelbefattningar i vår virkesavdelning, i rollen som Senior Manager Wood Sourcing.
Kvalifikationer
Vi tror att mångfald i våra arbetsgrupper tillsammans med en inkluderande arbetsmiljö berikar vår verksamhet och stärker prestation och engagemang. Vi ser positivt på kandidater med olika bakgrund och erfarenhet från andra branscher än vår. Det viktigaste för rollen är din förmåga att göra goda affärer med nöjda leverantörer i fokus. Vi söker dig med flerårig erfarenhet av inköp. Meriterande är tidigare förhandlingsvana och utveckling av större leverantörssamarbeten inom den tillverkande industrin.
Den här kunskapen har du förvärvat genom relevant utbildning, gärna på högskolenivå, alternativt motsvarande kompetens på annat sätt som vi är väldigt intresserad av att få veta mer om.
Goda språkkunskaper i engelska är ett krav då tjänsten innebär internationella affärskontakter.
Personliga egenskaper
Rollen innebär ett stort affärsmässigt ansvar för våra inköp och vi letar efter dig som har förmågan att arbeta strukturerat och relationsbyggande framåt med våra kunder. Vi värdesätter därav en lyhörd och pålitlig kommunikation.
Du arbetar för att främja ett förtroendefullt klimat för ett samarbete och samverkan internt och externt, med goda relationer med hög kundnöjdhet i fokus. Som person är du analytisk och har förmågan att driva, planera och strukturera ditt arbete för bästa möjliga lösning.
Kontakt
Vi tar endast emot ansökningar via vårt system, men om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Simon Nilsson, Vice President Wood Department Wood Supply på [email protected] eller +4670-795 11 47.
Information
Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 26 juni 2022. Vi tar sikte på att starta våra intervjuer i början av juli 2022. Visa mindre

Vi söker en driven Gruppchef Skoglig planering till BillerudKorsnäs skogsavdelning med placering i Gävle. Vi har lång erfarenhet av att arbeta med hållbart skogsbruk. Vår skogsavdelning ansvarar för att försörja våra svenska industrier med massaved, flis och bränsle. Vi bedriver fältverksamhet i Mellansverige och Norrbotten där vi köper virke från privata skogsägare. Dessutom förvaltar vi Bergvik Skog Östs, Marma Skogs & Hällefors-Tierp Skogars innehav. Vi är cirka 170 anställda inom Wood Supply.
Detta är ett omväxlande och fritt arbete med ansvar över den egna arbetstiden. BillerudKorsnäs värdesätter kvalitéer som mångfald och jämn könsfördelning bidrar med till verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter.
Om tjänsten
Huvudsakliga arbetsuppgifter är att med glöd arbetsleda planerare, planeringsspecialister och planeringskonsulter inom planeringsområde Sydöst, planera avverkning, utföra upphandling och medverka i spännande utvecklingsprojekt.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en skoglig utbildning på högskolenivå eller förvärvat motsvarande kompetens på annat sätt. Tidigare erfarenhet från chefsroll eller arbetsledning är meriterande.
Då tjänsten kräver resor är B-Körkort ett krav.
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är en driven ledare som med entusiasm kan leda våra planerare, planeringsspecialister, planeringskonsulter och vara aktiv på vår spännande utvecklingsresa. Du är en ledare som gillar att leda och utveckla andra, du är intresserad av att följa upp och utveckla arbetssätt och har lätt att samarbeta med andra. Du har mycket god datorvana och arbetar målinriktat och strukturerat.
Kontakta oss
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Axel Eriksson, Chef Skoglig planering, tel. 070-3036937, [email protected]. Ansökningar handläggs endast via ansökningsformulär, ej via e-post.
Ansökningsinformation
Välkommen med din ansökan senast den 13/3. Urval sker löpande.
BillerudKorsnäs
Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en hållbar framtid? Som en ledande leverantör av förnyelsebara material och smarta lösningar till förpackningar är det vårt sätt att utmana oss själva, våra kunder och alla sorters förpackningar för att främja en hållbar framtid. Vi har en informell, förbättringsinriktad företagskultur som uppmuntrar individen till att tänka nytt, samarbeta, ta ansvar och skapa värde. BillerudKorsnäs är ett internationellt företag med stark lokal förankring som utvecklas och växer. Vill du växa med oss och utmana konventionella förpackningar för en hållbar framtid? Visa mindre

Tänk om du kunde gå till jobbet och bidra till en hållbar framtid? Som en ledande leverantör av förnyelsebara material och smarta lösningar till förpackningar är det vårt sätt att utmana oss själva, våra kunder och alla sorters förpackningar för att främja en hållbar framtid. Vi har en informell, förbättringsinriktad företagskultur som uppmuntrar individen till att tänka nytt, samarbeta, ta ansvar och skapa värde. BillerudKorsnäs är ett internationellt företag med stark lokal förankring som utvecklas och växer. Vill du växa med oss och utmana konventionella förpackningar för en hållbar framtid?
BillerudKorsnäs Wood Supply är en avdelning med huvuduppgift att försörja de svenska produktionsanläggningarna med fiberråvara. BillerudKorsnäs är Sveriges största förbrukare av fiberråvara och en stor del av råvaran köps direkt av privata skogsägare i Mellansverige och Norrbotten. Vi söker nu en Köpdistriktchef till vårt köpdistrikt i Uppland-Gästrikland.


Om tjänsten
Som köpdistriktschef har du det fulla ansvaret för köpdistriktets fältköpsverksamhet. Huvudsakliga arbetsuppgiften är att leda arbetet på Köpdistriktet och coacha distriktets virkesköpare i deras kontaktarbete. En del av tjänsten innebär även aktiv rådgivning och virkesköp direkt mot distriktets skogsägare, eller annan uppgift på funktionen Fältköp.


Kvalifikationer
Vi söker dig som har en skoglig utbildning på högskolenivå eller förvärvat motsvarande kompetens på annat sätt. Tidigare erfarenhet från chefsposition, virkesköp och praktiskt skogsbruk är meriterande.
Du kommer att behöva resa inom köpdistriktet, varför B-körkort är en förutsättning.


Personliga egenskaper
Vi söker dig som kan leda köpdistriktets verksamhet på ett bra sätt. I detta ligger framför allt personalledning, men även god kunskap om affärsverksamhet.
Du har lätt för att leda andra och arbeta målinriktat och strukturerat.
Stationeringsort
På något av distriktets kontor som finns i Gävle och Österbybruk
Kontakt
Frågor kring tjänsten besvaras av:
Ulf Gustavsson
Fältköpschef
Tfn 070-242 35 08
Välkommen med din ansökan senast 2021-05-05. Visa mindre